O mundo precisa de melhores líderes
Posted: segunda-feira, fevereiro 09, 2009 by Elias Hissa in Marcadores: Liderança
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Eleição dos Estados Unidos e uma vitória histórica: um negro vence a eleição americana. Na contagem dos seus votos estavam dois grandes públicos que o apoiaram entusiasticamente: os negros e os jovens. Seguiu a campanha com um discurso simples, mas desafiador: "Sim, nós podemos."
O currículo e histórico escolar de Obama tem força. Formou-se em direito na tradicional e renomada Universidade Harvard e trabalhou como professor e defensor dos direitos civis em Chicago antes de ser eleito senador por Illinois, em 2004. Hoje é a liderança em maior destaque no mundo.
Resumi a história recente para falar sobre os novos desafios das lideranças. No caso das empresas, cada vez mais carentes de bons líderes, o impacto dos novos tempos e da crise americana exigirá das nossas empresas um papel de liderança eficiente e eficaz na condução de equipes e negócios.
Hoje os líderes tem que visualizar melhor e mais rápido o futuro, porque o futuro é amanhã. Encontrar um real sentido para um mundo cada vez mais diferente e, ao mesmo tempo, cheio de conectividade. Ser impulsionado por uma perseverança fora do comum, trazendo aqueles mais descrentes à sua viagem e dispensando aqueles que se opõem aos sonhos.
Essas são características cada vez mais positivas no papel das lideranças. Quanto mais rápido as empresas reagirem a essas reações involuntárias do mercado, maiores serão a chance de sobrevivência e de destaque neste ambiente altamente volúvel em que vivemos.
O currículo e histórico escolar de Obama tem força. Formou-se em direito na tradicional e renomada Universidade Harvard e trabalhou como professor e defensor dos direitos civis em Chicago antes de ser eleito senador por Illinois, em 2004. Hoje é a liderança em maior destaque no mundo.
Resumi a história recente para falar sobre os novos desafios das lideranças. No caso das empresas, cada vez mais carentes de bons líderes, o impacto dos novos tempos e da crise americana exigirá das nossas empresas um papel de liderança eficiente e eficaz na condução de equipes e negócios.
Hoje os líderes tem que visualizar melhor e mais rápido o futuro, porque o futuro é amanhã. Encontrar um real sentido para um mundo cada vez mais diferente e, ao mesmo tempo, cheio de conectividade. Ser impulsionado por uma perseverança fora do comum, trazendo aqueles mais descrentes à sua viagem e dispensando aqueles que se opõem aos sonhos.
Essas são características cada vez mais positivas no papel das lideranças. Quanto mais rápido as empresas reagirem a essas reações involuntárias do mercado, maiores serão a chance de sobrevivência e de destaque neste ambiente altamente volúvel em que vivemos.